REFERENT DS. KADR I PŁAC
Do zadań Samodzielnego Referenta ds. Kadr i płac należy:
- Obsługa klientów w zakresie:
- wystawiania faktur,
- sporządzania umów,
- rozpatrywania reklamacji,
- prowadzenie obsługi programów QNET, SYMFONIA KADRY I PŁACE,
- prowadzenie rozliczeń materiałowych oraz paliwa i kart drogowych.
- Z zakresu spraw kadrowo-płacowych:
- Prowadzenie spraw i dokumentacji pracowniczej.:
- Wykonywanie czynności związanych z zatrudnieniem i zwolnieniem pracowników Zakładu.
- Prowadzenie akt osobowych pracowników.
- Sporządzanie list płac wynagrodzeń.
- Z zakresu WOD-KAN:
- Przyjmowanie i analiza wniosków o wydanie warunków technicznych włączenia do sieci wodociągowej
i kanalizacyjnej.
- Wydawanie warunków technicznych włączenia do sieci wodociągowej i kanalizacyjnej.
- Uzgadnianie projektów przyłączy i sieci wodociągowej i kanalizacyjnej.
- Przyjmowanie zgłoszeń odbiorców dotyczących awarii urządzeń wodociągowo-kanalizacyjnych.
